企业人力资源管理信息化的应用研究

汐 陆(国网湖北省电力有限公司荆州供电公司输电运检分公司，中国)

摘要

当前科学技术迅速发展，信息化逐渐成为现代企业管理的重要组成部分，人力资源管理作为企业管理的重要内容，通过信息化管理手段的应用，可以提高人力资源管理工作效率，帮助人力资源管理者有序实施管理任务，减少人力资源管理部门的工作负担，降低人为错误的风险。人力资源管理信息化，还可以通过信息化技术的应用，收集分析员工的各种数据，更好地利用有限资源，提高管理效果。企业在人力资源管理信息化应用中，应加大人力资源管理信息化的重视程度，明确人力资源管理信息化建设的目标，完善制度体系，搭建为人力资源管理提供服务的智能化平台，进而提高企业的核心竞争力。

关键词

信息化；企业；人力资源

参考

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DOI: http://dx.doi.org/10.12345/daglyqyfzyj.v2i4.17389