以“四个结合”推进思想政治工作 助推企业改革发展

文平 吉(中国石化集团重庆川维化工有限公司，中国)

摘要

当前国有企业改革已经进入深水期和攻坚期，随着改革的持续深入，已逐渐触及各层次、各群体员工的切身利益，员工思想情绪开始出现不同程度的波动。当下，采取何种科学有效的思想政治工作方式，提高思想政治工作的针对性和实效性，切实发挥党组织战斗堡垒作用，确保企业改革大局持续和谐稳定，已成为十分重要且紧迫的课题。论文就此课题进行了探讨，创新提出了以“四个结合”统筹优化思想政治工作，确保企业改革大局持续稳定。

关键词

国有企业改革；思想政治工作体系；四个结合

参考

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DOI: http://dx.doi.org/10.12345/daglyqyfzyj.v2i5.17674