基于互联网+背景下的人力资源管理专业人才培养模式研究

华 孙(哈尔滨广厦学院)

摘要

伴随着中国现代信息化技术的发展以及互联网技术的进步，使得中国已经进入了互联网+时代。而在互联网+的大背景下，企业对于人力资源管理专业人才的需求有了更高的要求。因此，在这一背景下，论文对互联网+背景下的人力资源管理专业人才培养模式进行探究。首先，论文对互联网+背景下的人力资源管理发展方向进行简要概述，而后总结了互联网+背景下的人力资源管理专业人才的需求，最后详细分析了互联网+背景下的人力资源管理专业人才培养模式策略。

关键词

互联网+；人力资源管理；专业人才培养

参考

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DOI: http://dx.doi.org/10.26549/cjygl.v3i1.1440