员工参与：安全管理人员破局安全管理困境的核心路径

小冬 王(泰兴实隆生物制品有限公司，中国)

摘要

在当前的企业安全管理实践中，普遍存在的问题包括“管理人员孤立无援、员工消极应对、隐患排查不全面、应急响应迟缓”。传统的“自上而下指令式”安全管理模式已难以满足复杂生产环境下的安全需求。本文旨在从安全管理人员的实际操作角度出发，将“员工参与安全管理”作为核心研究议题，深入探讨员工参与如何有效解决安全管理难题，并提出切实可行的解决方案。本文提出了“机制构建—能力提升—激励机制—文化融合”的四步实施策略，为安全管理人员提供了一套可以直接应用的操作指南，旨在帮助企业降低安全风险，并进一步丰富安全管理领域中“全员参与”的理论与实践研究。

关键词

员工参与；安全管理；隐患排查；安全制度实施；安全管理人员

参考

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DOI: http://dx.doi.org/10.12345/daglyqyfzyj.v3i9.32111