新形势下铁路企业绩效考核策略探究

强 李(中国铁路太原局集团有限公司，中国)
燕 刘(中国铁路太原局集团有限公司，中国)
翔宇 李(中国铁路太原局集团有限公司，中国)

摘要

在铁路行业中，绩效考核策略一直扮演着至关重要的角色。然而，如今正处于新的时代，铁路企业必须适应快速变化的社会和经济环境，应对不断演进的技术和客户需求，因此研究和探讨新形势下的铁路企业绩效考核策略变得尤为迫切。论文聚焦于探索铁路企业绩效考核的策略，从多个维度分析其重要性以及如何适应当今的挑战，考察绩效考核如何影响铁路企业的经济效益、安全性、服务质量和可持续性。同时，将探讨如何融合科学理念、建立科学的考核机制以应对新时代的需求，确保铁路行业能够在竞争激烈的市场中继续繁荣发展。

关键词

新形势；铁路企业；绩效考核

参考

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DOI: http://dx.doi.org/10.12345/fm.v2i6.14508