基于大数据时代企业人力资源管理变革的分析

忠丽 李(安宁太平新城管委会，中国)

摘要

在当今数字化飞速发展的时代，大数据技术已经深刻地改变了企业的各个方面，而人力资源管理也不例外。在这个大数据时代，企业不再只是依赖传统的人力资源管理方法，而是积极寻求创新和变革，从而更好地适应新的挑战和机会。论文将探讨大数据时代下企业人力资源管理的变革以及如何在这个变革中实现更有效的管理和更高的绩效。

关键词

大数据时代；企业；人力资源；管理变革

参考

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DOI: http://dx.doi.org/10.12345/fm.v2i7.15143