核心胜任力导向的妇产科住培考核体系探索与应用

铁凤 曹(中山大学附属第一医院妇产科，中国;)
莹 尹(教育处，中国;)
海天 陈(中山大学附属第一医院妇产科，中国;)

摘要

目的:评估以里程碑核心胜任力为导向的妇产科住院医师规范化培训考核体系的有效性。方法:2023年9-10月对中山大学附属第一医院51名不同培训年限的住院医师进行考核，整合住院医师自评与指导医师评价，比较不同培训年限对核心胜任力的影响，以及住院医师自评及指导医师评价的一致性。结果:随培训年限增加，医师在知识技能和患者照护方面提升显著，但在职业道德、沟通合作、教学及终身学习方面的提升未达预期。同时，自评与他评结果具有良好一致性。结论:该考核体系能有效反映住院医师核心胜任力的培训成效，可为专业基地的教学跟踪与改进提供依据。

关键词

里程碑；核心胜任力；妇产科；住院医师；规范化培训

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DOI: http://dx.doi.org/10.12345/yzlcyxzz.v9i1.35866