开放期刊系统

高校教师专业能力提升及激励机制研究

春根 沈(上海理工大学,中国)

摘要

改革开放40多年,中国的教育事业得到了蓬勃的发展,但是新阶段,新目标,就有新要求。高校在培养中国需要的专业化人才方面承担着重要的责任。论文从多个方面分析了目前中国大部分高校教师面临的问题以及提升高校青年教师专业性的重要性。通过分析现状了解到本课题的研究是必要的,给出了提升高校教师专业能力的措施。最后就目前的改革措施进行总结。

关键词

高校教师专业化;教学能力;科研能力;项目化

全文:

PDF

参考

赵婀娜.新时代教育当有新作为[J].中国校外教育(基教版),2018(1):2+12.

尤芳舟.新时代高校专业教师的育人能力建设[J].现代教育管理,2021(3):60-67.

贾彦春.促进教师关键能力提升的实践与思考[J].现代教学,2021(9):65-66.

任沫霖.“双高”建设背景下高职院校青年教师成长路径探析[J].吉林省教育学院学报,2021,37(1):37-40.

刘津升,梁红静.高校教师教学激励机制存在问题及对策研究[J].江苏科技信息,2021,38(3):31-33.



DOI: http://dx.doi.org/10.12345/jxffcxysj.v4i21.9389

Refbacks

  • 当前没有refback。
版权所有(c)2021 春根 沈 Creative Commons License
此作品已接受知识共享署名-非商业性使用 4.0国际许可协议的许可。
  • :+65-62233778 QQ:2249355960 :contact@s-p.sg